【工作信息】宋黎靜主持召開2025年第3次主任辦公會(huì)
4月22日，黨工委副書記、管委會(huì)主任宋黎靜主持召開開發(fā)區(qū)2025年第3次主任辦公會(huì)，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要指示精神，安排部署安全生產(chǎn)、防汛備汛、生態(tài)環(huán)保、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行等工作。市應(yīng)急管理局防震減災(zāi)中心副主任、二級(jí)調(diào)研員陳一受邀列席會(huì)議。
會(huì)議集中學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記重要文章《加快建設(shè)文化強(qiáng)國》，會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要深入學(xué)習(xí)總書記文章精神，深刻領(lǐng)會(huì)建設(shè)文化強(qiáng)國的重要意義，準(zhǔn)確把握建設(shè)文化強(qiáng)國的重點(diǎn)任務(wù)，全區(qū)干部要進(jìn)一步增強(qiáng)政治自覺，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，立足本地特色文化資源，推動(dòng)文旅融合發(fā)展，推動(dòng)文化強(qiáng)國建設(shè)在開發(fā)區(qū)落地見效。
會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)《三門峽市加強(qiáng)安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)若干制度》《三門峽市落實(shí)落細(xì)安全生產(chǎn)“三管三必須”若干規(guī)定》，全文學(xué)習(xí)鄭州7.20特大暴雨災(zāi)害調(diào)查報(bào)告和涼山州金陽縣8.21山洪泥石流災(zāi)害調(diào)查評(píng)估報(bào)告。會(huì)議強(qiáng)調(diào)，全區(qū)上下要以案為鑒，強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)與責(zé)任落實(shí)，深刻汲取災(zāi)害教訓(xùn)，進(jìn)一步壓實(shí)“三管三必須”責(zé)任，聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域，深化隱患排查治理，堅(jiān)持“人民至上、生命至上”，以“時(shí)時(shí)放心不下的責(zé)任感”全力維護(hù)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全。
會(huì)議聽取全區(qū)安全生產(chǎn)、防汛備汛工作情況匯報(bào)。會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要進(jìn)一步提高政治站位，堅(jiān)決克服麻痹思想和僥幸心理，要結(jié)合行業(yè)治本攻堅(jiān)三年行動(dòng)方案，統(tǒng)籌做好重大事故隱患判定標(biāo)準(zhǔn)宣傳培訓(xùn)和排查整改相關(guān)工作；同時(shí)，提前防范，全力做好防汛備汛工作，要結(jié)合歷年汛期經(jīng)驗(yàn)及當(dāng)前氣候預(yù)測(cè)，修訂“一點(diǎn)一案”工作方案和防汛應(yīng)急預(yù)案，聚焦重點(diǎn)部位和薄弱環(huán)節(jié)，強(qiáng)化要素保障，確保全區(qū)安全度汛。
會(huì)議聽取全區(qū)近期生態(tài)環(huán)保工作情況匯報(bào)。會(huì)議指出，各部門要深刻認(rèn)識(shí)生態(tài)環(huán)保工作的政治性、全局性，主要領(lǐng)導(dǎo)要落實(shí)“第一責(zé)任人”職責(zé)，嚴(yán)格對(duì)照各級(jí)督察反饋問題清單，逐項(xiàng)落實(shí)整改措施，抓牢抓實(shí)污染防治攻堅(jiān)，切實(shí)提升生態(tài)環(huán)境質(zhì)量。
會(huì)議聽取全區(qū)一季度經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況的匯報(bào)。會(huì)議要求，要聚焦重點(diǎn)項(xiàng)目和企業(yè)，強(qiáng)化跟蹤服務(wù)，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)效，找差距、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)、促提升，確保時(shí)間任務(wù)“雙過半”。
會(huì)議聽取治理欠薪工作情況匯報(bào)。會(huì)議要求，要進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，深入貫徹全市勞動(dòng)保障監(jiān)察工作會(huì)議精神，緊盯農(nóng)民工欠薪問題，定期分析研判，強(qiáng)化部門協(xié)同，全力維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。
會(huì)議還研究了其他事項(xiàng)。(開發(fā)區(qū)黨政辦公室 段蓓)
【專項(xiàng)檢查】加強(qiáng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)食品監(jiān)管 關(guān)愛老年人食品安全——開發(fā)區(qū)開展養(yǎng)老院食品安全專項(xiàng)檢查。為進(jìn)一步強(qiáng)化養(yǎng)老院食品安全監(jiān)管，切實(shí)保障老年人飲食安全和身體健康，近日，開發(fā)區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工委、公安分局、向陽街道辦事處和市場(chǎng)監(jiān)管分局多部門聯(lián)合，開展養(yǎng)老院食品安全專項(xiàng)檢查。
檢查組執(zhí)法人員重點(diǎn)圍繞食品經(jīng)營資質(zhì)、從業(yè)人員管理、食品采購儲(chǔ)存、加工制作過程等環(huán)節(jié)開展檢查。詳細(xì)核查食品經(jīng)營許可證是否在有效期內(nèi)，從業(yè)人員是否持有效健康證明上崗；食品原料采購渠道是否正規(guī)，索證索票、進(jìn)貨查驗(yàn)記錄是否完整；食品儲(chǔ)存條件是否達(dá)標(biāo)，生熟食品是否分開存放；食品加工制作過程是否規(guī)范，餐飲具清洗消毒、食品留樣是否符合要求等。并對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，要求限期整改。
通過此次多部門聯(lián)合檢查，形成監(jiān)管合力，有效消除養(yǎng)老院食品安全隱患，為老年人營造安全、放心的用餐環(huán)境。（開發(fā)區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管分局 賈春曉）
【公告】三門峽經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)關(guān)于公開征選家居產(chǎn)品“煥新”活動(dòng)合作平臺(tái)企業(yè)的公告。為貫徹落實(shí)《商務(wù)部等6部門辦公廳關(guān)于做好2025年家裝廚衛(wèi)“煥新”工作的通知》（商辦消費(fèi)函〔2025〕29號(hào)）以及省、市商務(wù)部門的有關(guān)要求，高效推進(jìn)開發(fā)區(qū)家居產(chǎn)品以舊換新活動(dòng)，提高活動(dòng)的公平性、公正性、便捷性，擬公開征選家居產(chǎn)品“煥新”活動(dòng)合作平臺(tái)企業(yè)。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、服務(wù)時(shí)間
合作服務(wù)平臺(tái)確定至2025年12月31日，具體服務(wù)時(shí)間以項(xiàng)目協(xié)議約定執(zhí)行時(shí)間為準(zhǔn)。
二、服務(wù)項(xiàng)目
1.受理開發(fā)區(qū)家居產(chǎn)品“煥新”活動(dòng)，對(duì)消費(fèi)者購買家居產(chǎn)品給予補(bǔ)貼，具體項(xiàng)目以活動(dòng)細(xì)則正式印發(fā)實(shí)施為準(zhǔn)。
2.開發(fā)區(qū)家居產(chǎn)品“煥新”補(bǔ)貼資金發(fā)放。
三、申報(bào)條件
（一）基本資質(zhì)
1.依法注冊(cè)登記，具有獨(dú)立法人資格，具備完善的財(cái)務(wù)管理制度和獨(dú)立結(jié)算能力。具備國家金融主管或監(jiān)管部門許可的銀行卡清算或支付結(jié)算等經(jīng)營范圍資質(zhì)。
2.在“信用中國”網(wǎng)站未被列入失信主體名單等。
3.近兩年在消費(fèi)補(bǔ)貼發(fā)放等經(jīng)營活動(dòng)中未發(fā)生重大安全風(fēng)險(xiǎn)和隱患。
（二）業(yè)務(wù)能力
1.具備支付清算資質(zhì)。持有中國人民銀行頒發(fā)的《支付業(yè)務(wù)許可證》且業(yè)務(wù)類型包含互聯(lián)網(wǎng)支付、銀行卡收單。
2.具備較強(qiáng)的用戶和商戶覆蓋能力，消費(fèi)者對(duì)平臺(tái)的認(rèn)可度與使用率較高。
3.具備穩(wěn)定、專業(yè)的運(yùn)營團(tuán)隊(duì)和高效的客服保障團(tuán)隊(duì)。能有效防范和阻止外掛軟件搶券、消費(fèi)補(bǔ)貼套現(xiàn)等不法行為發(fā)生；能夠充分配合進(jìn)行商戶培訓(xùn)、宣傳等工作；能夠及時(shí)、妥善地協(xié)調(diào)處理以舊換新補(bǔ)貼活動(dòng)相關(guān)的咨詢、投訴等問題。
4.具備專業(yè)的數(shù)據(jù)支持服務(wù)能力。平臺(tái)企業(yè)能夠在T+1日提供詳盡準(zhǔn)確的以舊換新補(bǔ)貼、核銷使用等相關(guān)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)，包括但不限于交易筆數(shù)、帶動(dòng)消費(fèi)、補(bǔ)貼金額等數(shù)據(jù)。
四、服務(wù)要求
1.根據(jù)相關(guān)活動(dòng)要求，搭建統(tǒng)一的補(bǔ)貼發(fā)放平臺(tái)，并按要求對(duì)接省資格校驗(yàn)平臺(tái)，制定補(bǔ)貼發(fā)放具體實(shí)施工作方案和應(yīng)急預(yù)案，做好活動(dòng)補(bǔ)貼制券、領(lǐng)用、核驗(yàn)、核銷、發(fā)放等工作，確?；顒?dòng)補(bǔ)貼領(lǐng)用順暢、方便快捷、高效核銷。
2.具備對(duì)2025年家居產(chǎn)品補(bǔ)貼申請(qǐng)進(jìn)行初審的工作人員和專業(yè)能力，能夠及時(shí)高效準(zhǔn)確地完成相關(guān)補(bǔ)貼申請(qǐng)的初審工作。
3.充分調(diào)動(dòng)和利用平臺(tái)企業(yè)資源，加大宣傳力度，提高消費(fèi)者知曉率及參與度。及時(shí)受理解決活動(dòng)補(bǔ)貼過程中的咨詢、投訴等相關(guān)問題，確保以舊換新活動(dòng)補(bǔ)貼發(fā)放平穩(wěn)有序。
4.完善風(fēng)險(xiǎn)管控機(jī)制，防范和阻止外掛軟件虛構(gòu)信息領(lǐng)取補(bǔ)貼、套現(xiàn)等不法行為發(fā)生，及時(shí)報(bào)告、有效處理“黃牛黨”、刷單、惡意注冊(cè)等行為，保障資金安全。
5.主動(dòng)接受政府部門監(jiān)督管理，及時(shí)提供消費(fèi)補(bǔ)貼發(fā)放、核銷數(shù)據(jù)及統(tǒng)計(jì)分析等相關(guān)信息。配合開展審計(jì)和績效評(píng)價(jià)有關(guān)工作，配合督促商家整理收集參與活動(dòng)商家的核銷材料。
6.及時(shí)做好資金清算，以及其他保障消費(fèi)補(bǔ)貼正常發(fā)放的工作。
五、報(bào)名要求
?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間：2025年4月21日-4月27日
（二）報(bào)名材料：包括但不限于平臺(tái)簡介、用戶數(shù)量、經(jīng)營情況，防套現(xiàn)防騙補(bǔ)技術(shù)和解決方案、以往參與消費(fèi)補(bǔ)貼發(fā)放案例、平臺(tái)擬疊加優(yōu)惠政策等情況及相關(guān)資質(zhì)證明文件。
?。ㄈ┎牧弦螅阂陨蠄?bào)名材料一式2份，按照材料要求順序，裝訂成冊(cè)加蓋申報(bào)單位公章，報(bào)送至開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展部1111室，逾期不予受理。
?。ㄋ模﹫?bào)名地址及電話：開發(fā)區(qū)管委會(huì)主樓1111室（開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展部經(jīng)貿(mào)運(yùn)行科），聯(lián)系電話：0398-2285056。
六、評(píng)選確定
報(bào)名截止后，開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展部將對(duì)平臺(tái)企業(yè)提供的材料進(jìn)行審核，根據(jù)評(píng)審結(jié)果確定擬入選合作平臺(tái)企業(yè)名單，并通過開發(fā)區(qū)微信號(hào)等渠道進(jìn)行公示，公示期內(nèi)無異議或異議不成立的，正式確定入選企業(yè)名單，并簽訂合作協(xié)議。
三門峽經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展部
2025年4月21日
?。ㄩ_發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展部）
【專項(xiàng)檢查】多維度監(jiān)管 全鏈條整治 —— 開發(fā)區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管分局守護(hù)養(yǎng)老機(jī)構(gòu) “食安防線”。近日，為進(jìn)一步加強(qiáng)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)食品安全監(jiān)管，保障老年群體飲食安全，開發(fā)區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管分局組織開展養(yǎng)老機(jī)構(gòu)食堂食品安全專項(xiàng)檢查整治工作。
檢查組重點(diǎn)對(duì)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)食堂的證照公示、環(huán)境衛(wèi)生、食品原料采購、加工操作流程、食品儲(chǔ)存條件、餐飲具清洗消毒、食品留樣等環(huán)節(jié)進(jìn)行逐一排查，并現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)從業(yè)人員規(guī)范操作。針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題，檢查組現(xiàn)場(chǎng)提出整改意見，要求養(yǎng)老機(jī)構(gòu)限期整改。
同時(shí)，檢查組還對(duì)各市場(chǎng)監(jiān)管所的日常監(jiān)管臺(tái)賬、風(fēng)險(xiǎn)隱患排查記錄及主體責(zé)任落實(shí)情況進(jìn)行督導(dǎo)，并對(duì)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)行業(yè)主管部門發(fā)出告知函，進(jìn)一步壓實(shí)食品安全各方責(zé)任，確保監(jiān)管無死角，切實(shí)保障老年群體飲食安全。（開發(fā)區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管分局 唐鑫杰）
【世界讀書日】書香浸潤機(jī)關(guān) 閱讀賦能發(fā)展——經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)舉辦“我最喜愛的一本書”征文活動(dòng)頒獎(jiǎng)暨世界讀書日系列活動(dòng)啟動(dòng)儀式。
1.黨政辦公室
4月23日，在第30個(gè)世界讀書日當(dāng)天，三門峽經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)舉行“我最喜愛的一本書”征文活動(dòng)頒獎(jiǎng)暨世界讀書日系列活動(dòng)啟動(dòng)儀式。全區(qū)各機(jī)關(guān)單位、派駐機(jī)構(gòu)、村（社區(qū)）及企業(yè)、群眾代表70余人共赴書香之約。
以賽促學(xué)，展現(xiàn)閱讀力量。自4月中旬征文活動(dòng)啟動(dòng)以來，得到了全區(qū)機(jī)關(guān)干部職工的積極響應(yīng)，大家踴躍撰寫投稿、熱情分享心得，共收到40余篇參賽作品，經(jīng)評(píng)審，6篇優(yōu)秀作品脫穎而出、分獲一、二、三等獎(jiǎng)。
在頒獎(jiǎng)現(xiàn)場(chǎng)，獲獎(jiǎng)?wù)邆兺ㄟ^聲情并茂的朗讀，分享了閱讀紅色經(jīng)典對(duì)個(gè)人黨性修養(yǎng)的錘煉，閱讀哲思類書籍對(duì)破解工作難題的啟發(fā)，以及通過多讀書、讀好書對(duì)個(gè)人工作、生活的積極引領(lǐng)。3位評(píng)審老師對(duì)參賽作品進(jìn)行了精彩的點(diǎn)評(píng)。
活動(dòng)中，大家踴躍發(fā)言、分享個(gè)人讀書心得。“讀書是黨員干部的‘鑄魂工程”，是家庭智慧、人生智慧的來源”“我喜歡讀透理論著作，《習(xí)近平談治國理政》一直是我的“案頭書”，在閱讀它時(shí)我也錘煉了自身的政治品格”……來自區(qū)直業(yè)務(wù)部門、招商引資一線的干部職工都談出了自己的讀書感悟。
隨著啟動(dòng)儀式結(jié)束，經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)本年度系列讀書活動(dòng)也正式拉開序幕。各部門表示，將繼續(xù)開展“書香機(jī)關(guān)“建設(shè)，以常態(tài)化、多形式活動(dòng)引導(dǎo)的方式，不斷激發(fā)培養(yǎng)干部職工的閱讀興趣、學(xué)習(xí)熱情，讓廣大干部職工把“多讀書、讀好書、善讀書”成為一種生活習(xí)慣，從而不斷提升干部素養(yǎng)、增強(qiáng)服務(wù)能力，讓鮮活的書本知識(shí)轉(zhuǎn)化為推動(dòng)本職工作進(jìn)步的階梯。
2.中烏科技創(chuàng)新研究院
在第30個(gè)“世界讀書日”到來之際，4月23日，中烏研究院聯(lián)合科創(chuàng)大廈“共享職工之家”組織大廈入駐企業(yè)職工成功舉辦讀書分享會(huì)，大廈內(nèi)30余家入駐企業(yè)的職工代表齊聚一堂，以書會(huì)友，共沐書香。
科創(chuàng)大廈“共享職工之家”作為大廈文化建設(shè)的重要陣地，始終積極踐行“全民閱讀”理念，通過打造“職工書吧”，持續(xù)營造“愛讀書、讀好書、善讀書”的濃厚氛圍，讀書分享會(huì)現(xiàn)場(chǎng)氣氛熱烈，分享者從個(gè)人心得、學(xué)習(xí)理解、實(shí)際生活等不同角度暢談讀書感悟，展開交流討論、分享閱讀感受。
以書為媒，以讀為橋，此次讀書會(huì)的開展成功搭建起一個(gè)知識(shí)共享、思維碰撞的平臺(tái)。接下來，中烏研究院及大廈工會(huì)聯(lián)合會(huì)將繼續(xù)推動(dòng)此類活動(dòng)開展，為推動(dòng)大廈文化繁榮，提升員工綜合素養(yǎng)，助力創(chuàng)新發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。（三門峽日?qǐng)?bào)社開發(fā)區(qū)記者站等）
【專項(xiàng)檢查】經(jīng)開區(qū)開展居民用水計(jì)量收費(fèi)工作專項(xiàng)督導(dǎo)。4月24日，經(jīng)開區(qū)黨工委副書記、管委會(huì)副主任陶小壘帶隊(duì)到自來水公司，開展居民用水計(jì)量管理和收費(fèi)規(guī)范工作專項(xiàng)檢查，開發(fā)區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管分局相關(guān)負(fù)責(zé)人員參加檢查。
檢查組實(shí)地查看了收費(fèi)政策文件、價(jià)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)及公示等情況，并詳細(xì)了解水表周期檢定、到期輪換等工作進(jìn)展情況。
針對(duì)檢查情況，陶小壘提出三點(diǎn)要求：一是要加大收費(fèi)信息公開，在現(xiàn)有公示基礎(chǔ)上進(jìn)一步細(xì)化收費(fèi)項(xiàng)目、計(jì)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及政策依據(jù)，確保群眾知情權(quán)，嚴(yán)格對(duì)照上級(jí)文件落實(shí)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，杜絕違規(guī)收費(fèi)行為；二是要健全水表全周期管理機(jī)制，完善輪換臺(tái)賬，詳實(shí)記錄水表型號(hào)、安裝用戶信息、輪換時(shí)間及檢定結(jié)果等關(guān)鍵數(shù)據(jù)，實(shí)現(xiàn)全流程可追溯、可倒查；三是要強(qiáng)化服務(wù)能力建設(shè)，定期組織收費(fèi)政策培訓(xùn)與業(yè)務(wù)考核，推動(dòng)工作人員掌握收費(fèi)文件精神，規(guī)范收費(fèi)流程，以標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)提升群眾滿意度。
陶小壘強(qiáng)調(diào)，用水計(jì)量與收費(fèi)工作事關(guān)民生福祉，是增強(qiáng)群眾獲得感、幸福感的重要舉措。供水企業(yè)要切實(shí)提高政治站位，壓實(shí)責(zé)任，狠抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)管理；市場(chǎng)監(jiān)管部門要強(qiáng)化監(jiān)管，共同構(gòu)建計(jì)量準(zhǔn)確、收費(fèi)規(guī)范的用水環(huán)境，切實(shí)辦好辦實(shí)民生實(shí)事。（開發(fā)區(qū)市場(chǎng)監(jiān)管分局 王博）
【人才激勵(lì)】三門峽市技能人才薪酬激勵(lì)工作觀摩會(huì)召開 推廣開發(fā)區(qū)首份區(qū)域性集體合同經(jīng)驗(yàn)。4月24日下午，三門峽市技能人才薪酬激勵(lì)集體協(xié)商觀摩會(huì)召開，現(xiàn)場(chǎng)觀摩了經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)簽訂我市首份區(qū)域性技能人才薪酬激勵(lì)集體合同。三門峽市總工會(huì)副主席王彥軍出席并主持會(huì)議，開發(fā)區(qū)管委會(huì)副主任王飛致辭。市人社局、總工會(huì)、企協(xié)/企聯(lián)、工商聯(lián)等部門負(fù)責(zé)人，各縣（市、區(qū)）總工會(huì)負(fù)責(zé)同志，以及基層工會(huì)主席、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員、職工代表等200余人參會(huì)。
與會(huì)人員現(xiàn)場(chǎng)觀摩了三門峽市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)技能人才薪酬激勵(lì)集體協(xié)商。經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)代表職工方與開發(fā)區(qū)企業(yè)行政方就技能人才薪酬激勵(lì)的相關(guān)議題進(jìn)行了充分協(xié)商，簽訂了《三門峽經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)技能人才薪酬激勵(lì)專項(xiàng)集體合同》（以下簡稱《集體合同》）。合同內(nèi)容涉及技能人才創(chuàng)新創(chuàng)造成果、技能競(jìng)賽、發(fā)明專利、創(chuàng)新型項(xiàng)目、先進(jìn)操作和職工“五小”成果的獎(jiǎng)勵(lì)辦法，并就技能等級(jí)補(bǔ)貼、師帶徒補(bǔ)貼、工匠補(bǔ)貼、榮譽(yù)類獎(jiǎng)勵(lì)、特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)及薪酬激勵(lì)覆蓋范圍等進(jìn)行了約定。
王彥軍指出，此次會(huì)議是貫徹落實(shí)黨的二十大關(guān)于人才工作決策部署的重要舉措，對(duì)深化產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革、健全技術(shù)工人薪酬激勵(lì)機(jī)制具有重要意義，有助于激勵(lì)更多勞動(dòng)者走技能成才、技能報(bào)國之路。會(huì)上簽訂的《集體合同》開創(chuàng)了我市區(qū)域技能人才薪酬激勵(lì)機(jī)制建設(shè)的先河，具有很好的引領(lǐng)和示范作用，為全市進(jìn)一步推動(dòng)技能人才薪酬激勵(lì)集體協(xié)商提供了可借鑒、可復(fù)制的成功經(jīng)驗(yàn)。
王飛表示，當(dāng)前轄區(qū)企業(yè)正處于高質(zhì)量發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)鍵階段，但產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)仍面臨技能素質(zhì)參差不齊、人才結(jié)構(gòu)失衡、技術(shù)人才引進(jìn)難等問題，《集體合同》的簽訂使技術(shù)人才的勞動(dòng)報(bào)酬與技術(shù)創(chuàng)新等勞動(dòng)貢獻(xiàn)緊密聯(lián)系起來，實(shí)現(xiàn)提高技術(shù)人才薪酬待遇和促進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的良性循環(huán)。
下一步，開發(fā)區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì)將持續(xù)探索薪酬改革新路徑，推動(dòng)企業(yè)建立以崗位價(jià)值、能力素質(zhì)、創(chuàng)新貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的薪酬分配制度，切實(shí)提升職工獲得感、幸福感和安全感，進(jìn)一步營造“勞動(dòng)光榮、技能寶貴、創(chuàng)造偉大”的社會(huì)氛圍。（開發(fā)區(qū)工會(huì)聯(lián)合會(huì) 韓亞麗）
